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自2014年7月1日起,一批法律法规正式施行。其中,由*颁布的《事业单位人事管理条例》以法规形式对事业单位...

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自2014年7月1日起,一批法律法规正式施行。其中,由*颁布的《事业单位人事管理条例》以法规形式对事业单位...

自2014年7月1日起,一批法律法规正式施行。其中,由*颁布的《事业单位人事管理条例》以法规形式对事业单位的公开招聘、聘用合同、社会保险及*收入等人事管理热点问题予以明确,是事业单位改革迈出的重要一步。这一措施有利于(   )

①事业单位依法雇用劳动者,打破终身

②实现人员能进能出,调动和发挥劳动者的积极*

③劳动者转变就业观念,实现灵活就业

④协调好劳动关系,合理配置劳动力资源

A.①②    B.①③    C.②③    D.②④

【回答】

A

【解析】

试题分析:材料重点强调了事业单位改革的意义,因此③劳动者转变就业观念,实现灵活就业和题意无关,排除;注意题中强调的仅仅是事业单位改革,因此④“合理配置劳动力资源”与题意无关,排除;事业单位改革有利于实现人员能进能出,打破终身制,调动和发挥劳动者的积极*, 因此①②符合题意;*A正确。

考点:本题考查事业单位改革的意义。

知识点:生产 劳动与经营 企业与劳动者

题型:选择题